中小企業の人材確保や育成が喫緊の課題となっています。 これまでの合同就職説明会や企業紹介ツアーだけでは、なかなか人が集まらず、採用にも結びつかないミスマッチが起きていました。 この課題の背景には、深刻な人口減少があります。 そこで今回、個別企業だけでなく地域全体で一体となって人口減・人材不足解決するプラットフォーム「地域の人事部」を立ち上げた事例を学び、我々中小企業家が何をなすべきかを学んでいく。 【日　時】令和8年2月27日(金)17：00～ 【場　所】ふれあいパークみの 【テーマ】人材課題は、会社の外に答えがある 　　　　　～地域の人事部という新しい選択～ 【報告者】三豊市 政策部 産業政策課 プロジェクトトマネージャー　津田 美枝氏 香川県高松市出身。テレビ局や自治体で官民横断的に経験を積み、2017年に高松市へUターン。 香川県でMICE誘致の傍ら、香川大学大学院地域マネジメント研究科で地域に特化したMBAを学び、終了後も協力研究員として活動中。 香川県島嶼部を中心とした地域課題プロジェクトに多数関わる。 経済産業省の「地域の人事部」の構想に共感し、2025年7月より三豊市の「地域の人事部」で人材課題解決に取り組む。 【懇親会】　同会場にて　5,800円(税込)

 

 

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